U denkt breder dan de eigen organisatie, u denkt in netwerken en ketens. Maar hoe komt u met partners tot een gezamenlijke aanpak? Wij doorbreken strategische impasses, helpen u bij het agenderen van maatschappelijke thema’s en zorgen dat u met partners komt tot een aanpak die het verschil maakt.


Wat levert het u op?
  • Rapportage van het bestuurlijk perspectief van verschillende partners op een gemeenschappelijk thema als opmaak voor gezamenlijke visievorming.
  • Een inventarisatie van relevante dilemma's op het samenwerkingsthema en de visie hierop vanuit de gesprekspartners.
  • Een advies over de te nemen vervolgstappen.

  • Voorbeelden van bestuurlijke dilemma´s zijn:
  • Centraal stellen van verhandeling vs. Centraal stellen van outcome
  • Naar elkaar wijzen vs. Naar elkaar verwijzen
  • Bewegen binnen de regels vs. Bewegen tussen de regels
  • Opstapelen van interventies vs. Uitruilen van interventies
  • Geen informatie delen vs. Wel informatie delen
Meer weten? Neem contact met me op.

Dimitri Cremers (Onderzoeker)

06-13317749
d.cremers@optimalesamenwerking.nl